Дейвид Мойс е сам и самотен в Манчестър Юнайтед и вероятно ще бъде уволнен до дни. Информациите са твърде много, от твърде сериозни медии на Острова, за да не ни е ясно, че където има толкова задушлив дим, има и огън.
Но дали Юнайтед ще стори немислимото за историята на клуба?
"Не, те не са уволняващ клуб, дават време на хората си", категоричен бе преди седмица Гари Невил. Човекът е изкарал 32 години в подкрепа и игра за великия клуб. Познава го по-добре, отколкото жител на "Люлин" си познава терасата.
Мойс обаче все пак изглежда ще бъде уволнен. Резултатите му са бедствие, а и отборът сякаш не играе за него. Липсва му авторитет, за да управлява съблекалня с големи личности.
Очевидно е, че Мойс захапа в Юнайтед повече, отколкото може да сдъвче. Но дали в желанието да поправи грешка (ако е такава) с назначаването му, клубът няма да направи втора?
Защото влизането в центрофуга с назначаване и уволняване на мениджъри през 12 месеца е нещото, което може да превърне един гранд в обикновен клуб.
Въпросът е - правилният човек ли е Мойс за Юнайтед? И ако не е, кой ще дойде след него - някой с бързо решение, замах и краткосрочен план за успех и завръщане в Шампионската лига, или човек със стратегия за поне десетилетие.
Първото би било началото на края за традициите и аурата на Юнайтед. Само преди 20-ина години пред уволнение е бил и Алекс Фъргюсън, но тогава здравият разум е надделял и колелото на историята се завъртя в полза на клуба.
За съжаление в модерния футбол планирането за години напред е приоритет единствено на Барселона и Байерн, като дори там изискванията и натискът за трофеи са твърде големи.
Затова Мойс е сам и самотен, като не може да се отрече, че и аргументите му върху таблото с резултати не са особено силни.
